Mama , copilul si capitanul.

         Am văzut o femeie care isi tinea copilul mic pe un brat, iar cu celălalt saluta nazist la comemorarea lui C.Z.Codreanu. Nu cred ca a citit cartea de căpătâi a nazismului sau ,,Carticica sefului de cuib".Cred ca autoritatile sunt complice la asta. Altfel ar aplica legea 107/2006 care spune ca asemenea manifestari sunt ilegale.,,"Art. 5. - Promovarea cultului persoanelor vinovate de săvârşirea unei infracţiuni contra păcii şi omenirii sau promovarea ideologiei fasciste, rasiste ori xenofobe, prin propagandă, săvârşită prin orice mijloace, în public, se pedepseşte cu închisoare de la 3 luni la 3 ani şi interzicerea unor drepturi".

        Șoșoacă știa asta cand s-a dus acolo. Apropo, daca va dori sa-si ia in primire mandatul de parlamentar,in parlamentul Romaniei,nu cred ca acesta va fi validat,din cauza asta. Am inteles ca i s-a deschis dosar penal. La domnul Georgescu e doar contraventie,dansul, limitandu-se doar la afirmații.
Mi-e tot mai scârbă .Suntem in decembrie. Nu cred ca,in "89,au murit si au fost răniți oameni pentru asta . Indiferent de discuții si opinii, de libertatea de expresie etc,dezavuez asa ceva. Sa ne ferească Dumnezeu,pentru ca legea nu o face, de repetarea raului incomensurabil facut de ideologia nazistă.

UPDATE 06.12.2024 :  Parchetul de pe lângă Tribunalul Ilfov a efectuat 9 percheziții domiciliare pe raza municipiului București și a județelor Ilfov, Timiș, Maramureș, Sălaj și Neamț, într-o cauză în care se efectuează cercetări sub aspectul săvârșirii infracțiunii de utilizare în public a simbolurilor fasciste, legionare, rasiste sau xenofobe, constând în aceea că, în data de 30.11.2024, în localitatea Tâncăbești, județul Ilfov a fost organizată o comemorare a 86 de ani de la moartea liderului mișcării legionare, Corneliu Zelea - Codreanu și a altor 13 membri ai mișcării, la care au participat aproximativ 100 - 150 de persoane. Cu această ocazie persoanele vizate de anchetă, alături și de alte persoane încă neidentificate, au folosit steaguri cu simboluri ce reprezintă Mișcarea Legionară, au purtat uniforme legionare și au adoptat simboluri specifice, cum este salutul specific Mișcării Legionare. Ulterior, în spațiul public, prin intermediul aplicației Tik Tok, au fost distribuite mai multe videoclipuri cu aspecte de la comemorarea de la Tâncăbești”, potrivit Ministerului Public.

Amintiri despre trecut. Democratia socialista.

 Pe vremea lui Ceaușescu,la care mai visează mulți,era un singur partid. In simulacrul de democrație de atunci,se alegeau membri Marii Adunări Naționale. Si președintele in aceeași zi. Mai târziu,au inventat  și Frontul Democrației si Unității Socialiste,pe langa MAN, ,cu membrii aleși de popor.Nu exista campanie electorală,ci doar o laudă continuă a marelui si iubitului conducător . Alegerile,cu prezență obligatorie,decurgeau cam asa.: prezentai buletinul de identitate, semnai pe lista si primeai un buletin de vot. Intrai in cabină,si,cu un creion chimic agățat cu sfoară, tăiai numele de pe listă și lăsai un singur nume(nu cunoșteai pe niciunul,cu câteva exceptii:Beligan,de exemplu). La Președinte,Ceaușescu era primul pe listă, alături de niște necunoscuți. Cred că nici nu se numărau voturile,pentru că rezultatul era anunțat foarte repede:99,9% pentru iubitul conducător.Iar de componența MAN nu aveai habar niciodată. Văd că mulți uită,iar alții nici nu știu trecutul apropiat. Hai să-l arătăm, că pare că ne-am plictisit de democrație,vrem mână forte,cineva,un tătuc, să ne facă așa cum am fost.Produceam de toate,dar mâncam creveți, stăteam la coadă la benzină, si cu canistrele pregătite, că  nu știam când mai vine altă cisternă, să le umpli, cumpăram carne pe sub mână (cei mai descurcăreți),cumpăram ulei zahăr si pâine,pe cartelă etc. Când venea Crăciunul,intrai în vrie că nu găseai nimic.

Să sperăm că ,acest Crăciun va fi unul,normal,cu mese bogate, alături de cei dragi.

Oameni,oameni…..

        Până în decembrie 1989 erau oameni ai muncii,oameni de cultură,supravegheaţi atent şi unii şi alţii de către oamenii de partid şi de către oamenii legii.Din 1990,au apărut oamenii de bine,urmaţi în,scurtă vreme, de oamenii de afaceri (profitorii privatizărilor şi retrocedărilor frauduloase,ai devalizărilor de bănci şi ai  schemelor piramidale,etc) şi de oamenii politici (noii oameni de partid).Aceştia şi-au dat mâna peste ţară şi bogăţiile ei,sub ochii îngăduitori ai oamenilor legii.Oamenii de cultură şi-au păstrat adaptabilitatea din trecut şi n-au reuşit să-şi descuie sertarele în care puseseră ,,literatura de sertar”.Unii şi-au luat sinecuri,alţii s-au apucat de gătit sau de ţinut conferinţe ori de linguşiri ,după ce au încercat,timid, să se implice ,în anii 90.Oamenii de rând,ignoraţi şi parazitaţi de oamenii politici şi alte categorii de oameni nemenţionate ,dar supravegheaţi atent de oamenii legii ca să nu greşească.Când omul de rând devine alegător,este mângâiat ,băgat în seamă şi i se fac promisiuni,o dată la 4-5 ani.EL votează şi alege dintre oamenii politici.Apoi stă şi aşteaptă.Încă 4-5 ani.

        Asta ar fi,succint scară pe care ne aflăm.Nu sunt sigur dacă mai există scara valorilor.

Articolele care se refera la tva din codul fiscal

 Codul fiscal din România, care reglementează TVA-ul (Taxa pe Valoarea Adăugată), este structurat în diverse articole ce acoperă toate aspectele legate de această taxă. Principalele articole referitoare la TVA în Codul fiscal, conform Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, sunt:

  1. Articolul 265 - Reglementări generale privind TVA.
  2. Articolul 266 - Definiții și termeni specifici.
  3. Articolul 267 - Sfera de aplicare a TVA.
  4. Articolul 268 - Persoane impozabile și obligațiile acestora.
  5. Articolul 269 - Operațiuni impozabile.
  6. Articolul 270 - Livrări de bunuri și prestări de servicii.
  7. Articolul 271 - Locația operațiunilor impozabile.
  8. Articolul 272 - Scutiri de TVA.
  9. Articolul 273 - Cote de TVA.
  10. Articolul 274 - Regimul special de scutiri pentru întreprinderile mici.
  11. Articolul 275 - Importul de bunuri.
  12. Articolul 276 - Exportul de bunuri și servicii.
  13. Articolul 277 - Deducerea TVA.
  14. Articolul 278 - Rambursarea TVA.
  15. Articolul 279 - Obligativitatea ținerii registrelor de TVA.
  16. Articolul 280 - Facturarea și documentele aferente.
  1. Normele Metodologice de Aplicare a Codului Fiscal

    • Normele metodologice detaliază modalitățile practice de aplicare a prevederilor din Codul Fiscal. Aceste norme sunt esențiale pentru implementarea corectă a TVA-ului.
    • De exemplu:
      • Capitolul VII din Normele Metodologice - "Taxa pe valoarea adăugată"
        • Definirea termenilor
        • Proceduri de înregistrare și decontare a TVA-ului
        • Exemple de calcul și ajustări ale bazei de impozitare
        • Condițiile și documentele necesare pentru diverse regimuri de scutire
        • Reglementări specifice pentru diverse sectoare (de exemplu, construcții, agricultură, comerț electronic)

Articole Specifice din Normele de Aplicare

  1. Articole privind Baza de Impozitare

    • Normele clarifică modul în care se determină baza de impozitare pentru livrările de bunuri și prestările de servicii, inclusiv ajustările necesare în cazul reducerilor, rambursărilor sau a altor ajustări de preț.
  2. Articole privind Scutirile de TVA

    • Sunt detaliate cazurile în care anumite tranzacții sunt scutite de TVA, cum ar fi exporturile, livrările intracomunitare, și alte cazuri prevăzute de Codul Fiscal.
  3. Articole privind Deducerea TVA

    • Normele explică în detaliu dreptul de deducere a TVA și modul în care contribuabilii pot solicita rambursarea TVA-ului, inclusiv documentația necesară și termenele limită.
  4. Regimuri Speciale

    • Sunt incluse articole specifice pentru regimurile speciale de TVA, cum ar fi:
      • Regimul de TVA pentru agricultori
      • Regimul de TVA pentru serviciile electronice, telecomunicații, difuzare de programe radio și televiziune (MOSS - Mini One Stop Shop)
      • Regimul de TVA pentru agenții de turism

Acces la Textul Complet

Pentru a consulta în detaliu articolele privind TVA din normele de aplicare ale Codului Fiscal, poți accesa:

  • Legea nr. 227/2015 privind Codul Fiscal pe site-ul Ministerului Finanțelor Publice.
  • Normele Metodologice de Aplicare a Codului Fiscal disponibile tot pe site-ul Ministerului Finanțelor Publice sau prin Monitorul Oficial.

Cum rezolvi Eroarea „The 'VFPOLEDB.1' provider is not registered on the local machine" ?

 

Cum eviți verificarea compatibilității hardware atunci când încerci să instalezi Windows 11 pe un PC

Pentru a dezactiva verificarea compatibilității hardware atunci când încerci să instalezi Windows 11 pe un PC care nu îndeplinește toate cerințele minime (de exemplu, TPM 2.0 sau Secure Boot), poți utiliza următoarele metode în MS-DOS (Command Prompt) sau editorul de registry. Totuși, ține cont că Microsoft nu recomandă oficial acest lucru și ar putea exista riscuri de securitate sau performanță.

Metoda 1: Modificare a registrului pentru a dezactiva verificările TPM și Secure Boot

  1. Deschide Command Prompt cu drepturi de administrator.

    • Apasă pe tasta Start, caută „cmd”, apoi selectează opțiunea „Run as administrator”.
  2. Execută comanda pentru a deschide editorul de registru:

    bash
    regedit

    Aceasta va deschide editorul de registru Windows.

  3. Navighează la următoarea cheie:

    HKEY_LOCAL_MACHINE\SYSTEM\Setup\MoSetup
  4. Creează o nouă valoare DWORD pentru a dezactiva verificarea TPM și Secure Boot:

    • Click dreapta pe zona din dreapta, selectează New -> DWORD (32-bit) Value.
    • Denumește-o „AllowUpgradesWithUnsupportedTPMOrCPU”.
    • Setează valoarea acesteia la „1”.
  5. Închide editorul de registru și încearcă să instalezi din nou Windows 11.

Metoda 2: Creare a unui fișier .bat pentru a modifica registrul

Poți crea un fișier .bat care execută automat comenzile necesare:

  1. Deschide Notepad.

  2. Copiază și inserează următoarele linii:

    reg add "HKEY_LOCAL_MACHINE\SYSTEM\Setup\MoSetup"/v AllowUpgradesWithUnsupportedTPMOrCPU /t REG_DWORD /d 1 /f
  3. Salvează fișierul ca „disable_checks.bat”.

  4. Rulează fișierul ca administrator (click dreapta pe fișier și selectează „Run as administrator”).

După ce ai rulat acest fișier, ar trebui să poți instala Windows 11 fără verificări stricte de compatibilitate hardware.

Pașii detaliați pentru modificarea kitului de Windows 11:

1. Descarcă imaginea ISO de Windows 11

2. Montează imaginea ISO

  • Dacă folosești Windows 10, poți face click dreapta pe imaginea ISO și alege opțiunea Mount. Acest lucru va crea un drive virtual din care poți accesa fișierele ISO.

3. Copiază fișierele ISO într-un folder nou

  • Creează un folder pe desktop sau pe o altă partiție (ex: C:\Windows11Modificat).
  • Copiază toate fișierele din imaginea ISO în acest folder nou creat.

4. Modifică fișierul appraiserres.dll pentru a dezactiva verificarea de compatibilitate

  • În folderul în care ai copiat fișierele, navighează la directorul 

    sources
  • Localizează fișierul appraiserres.dll. Acesta este responsabil pentru verificările de compatibilitate TPM, CPU și RAM.

  • Șterge acest fișier (appraiserres.dll) din folderul sources.

Alternativ: Poți înlocui fișierul appraiserres.dll cu o versiune "goală" (fără cod activ). Acest fișier modificat poate fi găsit pe diverse forumuri sau surse comunitare, dar trebuie să fii atent la surse de încredere.

5. Creează un stick bootabil manual

  • Introdu un stick USB (minim 8 GB) și formatează-l în format FAT32 sau NTFS.
  • Copiază toate fișierele din folderul modificat (cel în care ai copiat și modificat imaginea ISO) pe stick-ul USB.
Poti să faci modificarea direct pe un USB cu windows 11 facut cu media creation tool fara sa mai descarci versiunea ISO

Observație:

  • Aceste metode pot duce la instalarea Windows 11 pe dispozitive necompatibile, dar rețineți că aceasta poate veni cu probleme de performanță și securitate.
  • Dacă procesorul nu e compatibil,am observat că windows-ul se incarcă lent,chiar foarte lent .Am renunțat la upgrade-ul la windows 11 pe desktop-ul meu,din aceasta cauză.Daca aveți un procesor compatibil (din lista Microsoft de aici),dar nu aveți  TPM 2.0 sau Secure Boot,atunci nu sunt probleme.

 

Cum se acorda ,,luna tatalui"in cadrul CIC acordat mamei prin oug111/2010 ?

 Tatăl trebuie să depună cererea pentru concediul de creștere a copilului la agenția pentru plăți și inspecție socială (AJPIS) din județul sau sectorul în care are domiciliul sau reședința. Cererea poate fi depusă fie direct la sediul agenției, fie prin intermediul unui serviciu online, dacă acesta este disponibil.

Acte necesare:

  1. Cererea de acordare a concediului și indemnizației de creștere a copilului – completată de tată.
  2. Actul de identitate al tatălui (copie și original).
  3. Certificatul de naștere al copilului (copie și original).
  4. Dovada veniturilor (adeverință de la angajator cu veniturile realizate în ultimele 12 luni anterioare nașterii copilului sau alte documente justificative).
  5. Declarație pe proprie răspundere că celălalt părinte nu a solicitat concediul de creștere pentru perioada respectivă.
  6. Alte documente suplimentare, cum ar fi dovada că tatăl este asigurat în sistemul de asigurări sociale de stat (acolo unde este cazul).

În funcție de fiecare județ sau sector, poate exista posibilitatea de a depune cererea online, prin e-mail, sau de a programa o întâlnire pentru depunerea actelor.

Tatăl trebuie să depună cererea pentru concediul de creștere a copilului înainte de începerea perioadei de concediu pe care dorește să o ia. În general, este recomandat ca cererea să fie depusă cu cel puțin 30 de zile înainte de data la care tatăl intenționează să intre în concediu.

Pașii pentru depunerea cererii:

  1. Determinarea perioadei: Tatăl trebuie să decidă care va fi luna în care dorește să își ia concediul.
  2. Depunerea cererii la angajator: Cu aproximativ 30 de zile înainte de începerea concediului, tatăl trebuie să depună cererea către angajator pentru suspendarea contractului și să anunțe perioada în care va fi în concediu.
  3. Depunerea cererii la AJPIS: Cererea pentru acordarea indemnizației trebuie depusă la Agenția pentru Plăți și Inspecție Socială (AJPIS) împreună cu documentele necesare, preferabil tot cu cel puțin 30 de zile înainte de începutul perioadei de concediu..

·  În cadrul perioadei totale de concediu de creștere a copilului: Tatăl poate solicita luna de concediu în orice moment, atât timp cât mama este încă în concediul pentru creșterea copilului (până la 2 ani sau 3 ani în cazul unui copil cu dizabilități). Important este ca acea lună să fie luată înainte de finalizarea întregii perioade de concediu.

·  Nu poate fi luată în ultima lună de concediu: Este esențial ca tatăl să nu aștepte ultima lună a concediului mamei, deoarece luna rezervată tatălui nu poate fi adăugată la finalul perioadei mamei. De exemplu, dacă mama beneficiază de 23 de luni de concediu, iar tatăl nu solicită concediul, acea lună se pierde. Tatăl trebuie să ia luna în cursul celor 23 de luni, nu după.

4.     ·  Cererea trebuie depusă cu cel puțin 30 de zile înainte: Deși tatăl poate lua concediul oricând în perioada în care mama este în concediu, el trebuie să depună cererea cu minimum 30 de zile înainte de începerea perioadei de concediu solicitate, atât la angajatorul său pentru suspendarea contractului, cât și la AJPIS pentru indemnizație.